2022年4月19日，红塔集团人力资源部与中国建设银行玉溪分行代表一行，在集团培训中心、青创园开展圈层营销及业务交流活动。

针对该群体卷烟消费结构较高，为保障品牌高端圈层推广现场效果和体验，人力资源结合部门优势，制定“名师进名企”产品推介方案，以名师现场授课为基底，结合现场品吸交流，品规特点介绍，集中对集团五个中支品规开展圈层推广，全方位输出企业品牌价值，推介系列产品。

“名师进名企”活动方案，有效承接集团“名烟进名企”目标。克服了现场活动单调乏味、形式单一的弊端，把产品推广与企业管理、企业风貌、品牌文化等元素有效结合，现场让目标群体体验中支境界分段撕拉，感受“分享是一种境界”体验、品吸感受不同中支品规吸味特点，全面立体的多感官输出企业品牌文化，避免生硬的产品推介，以高端群体更接受的方式推介高端产品。

活动也给合作单位留出舞台进行宣讲，实现互通有无，达成互利互惠，为“信息互通—资源共用—品牌互推—客户共享”的长期合作模式奠定了良好基础。